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山東省人社廳等4部門聯(lián)合發(fā)文，八舉措助企保供穩(wěn)崗

來源：大眾報(bào)業(yè)·經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報(bào)　　加入時(shí)間：2023-2-3 22:27:23　　

　　經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報(bào)記者時(shí)超通訊員范洪艷
　　2月3日，經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報(bào)記者獲悉，山東省人力資源和社會保障廳等4部門日前聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于切實(shí)做好重點(diǎn)醫(yī)療物資保供企業(yè)用工服務(wù)保障工作的通知》(以下簡稱《通知》)，提出八方面舉措保障重點(diǎn)醫(yī)療物資保供企業(yè)用工。措施有效期至2023年6月30日。
　　確定重點(diǎn)醫(yī)療物資保供企業(yè)清單
　　根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)際情況，確定具有一定規(guī)模、具備生產(chǎn)資質(zhì)、可連續(xù)生產(chǎn)的重點(diǎn)醫(yī)療物資保供企業(yè)清單，建立臺賬并動態(tài)更新。著力為重點(diǎn)企業(yè)提供全方位、多渠道、24小時(shí)用工服務(wù)，保障各類醫(yī)療物資生產(chǎn)和供應(yīng)需要。
　　優(yōu)選人社服務(wù)專員
　　由企業(yè)所在地人力資源社會保障部門優(yōu)選一批用工服務(wù)專員，組織專員與企業(yè)“結(jié)對子”，“一對一”為重點(diǎn)醫(yī)療物資保供企業(yè)提供用工服務(wù)。強(qiáng)化定點(diǎn)服務(wù)，有需要的可進(jìn)駐企業(yè)靠上服務(wù)，即時(shí)了解企業(yè)員工總數(shù)、缺工人數(shù)、所需工種、空崗結(jié)構(gòu)等情況，形成用工需求清單，全力保障重點(diǎn)醫(yī)療物資保供企業(yè)用工穩(wěn)定、擴(kuò)產(chǎn)增產(chǎn)。
　　強(qiáng)化招聘用工服務(wù)
　　通過政府官網(wǎng)、招聘信息網(wǎng)、微信公眾號、視頻號等媒體平臺，開設(shè)招聘專區(qū)，優(yōu)先發(fā)布重點(diǎn)醫(yī)療物資保供企業(yè)崗位信息，推行視頻招聘、遠(yuǎn)程面試。根據(jù)服務(wù)企業(yè)用工需求和規(guī)模，集中組織專場招聘活動，促進(jìn)人崗對接。充分發(fā)揮各級零工市場的作用，組織小型專場招聘。
　　鼓勵人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)助企招工
　　鼓勵人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)揮自身優(yōu)勢，通過市場化方式為企業(yè)用工提供信息對接等服務(wù)，幫助重點(diǎn)醫(yī)療物資保供企業(yè)解決用工問題，按規(guī)定給予職業(yè)介紹補(bǔ)貼。支持有條件的市，對解決用工作出突出貢獻(xiàn)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)給予獎補(bǔ)。
　　實(shí)施余缺調(diào)劑共享用工
　　組織對醫(yī)療物資保供企業(yè)開展全面摸排，重點(diǎn)掌握訂單較多、用工缺口較大及生產(chǎn)經(jīng)營暫時(shí)困難、轉(zhuǎn)型升級長期停工停產(chǎn)醫(yī)療物資企業(yè)的共享用工需求，建立人員富余企業(yè)、缺工企業(yè)清單，動態(tài)管理共享臺賬。同時(shí)，依托公共求職招聘平臺，建立醫(yī)療物資保供企業(yè)共享用工專區(qū)，指導(dǎo)企業(yè)視情、適時(shí)開展生產(chǎn)業(yè)務(wù)合并、勞動力共用共享等，全力保障轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療物資生產(chǎn)供應(yīng)。
　　保障職工合法權(quán)益
　　引導(dǎo)醫(yī)療物資保供企業(yè)在安全生產(chǎn)前提下，根據(jù)實(shí)際制定用工預(yù)案，落實(shí)好職工工資、休假、福利等待遇保障，及時(shí)處理欠薪投訴案件，穩(wěn)定生產(chǎn)隊(duì)伍，保障市場需求。加強(qiáng)疫情防控指導(dǎo)，引導(dǎo)員工做好個(gè)人健康管理，確保醫(yī)療物資產(chǎn)品生產(chǎn)接替有序、供應(yīng)不斷不亂。
　　確保惠企政策應(yīng)享盡享
　　加大社�；萜笾С至Χ�，按規(guī)定落實(shí)社保費(fèi)緩繳、失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還等政策，幫助企業(yè)降成本、穩(wěn)預(yù)期。定期梳理就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人才人事、勞動關(guān)系等政策，形成人社政策清單，推動政策應(yīng)知盡知、應(yīng)享盡享。
　　強(qiáng)化要素服務(wù)協(xié)調(diào)
　　統(tǒng)籌協(xié)調(diào)資源，加強(qiáng)要素保障，指導(dǎo)醫(yī)療物資保供企業(yè)制定增產(chǎn)擴(kuò)能實(shí)施方案，切實(shí)采取有力措施推動產(chǎn)業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。協(xié)調(diào)解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的成本、物流等困難問題，助力企業(yè)擴(kuò)大產(chǎn)能，保持連續(xù)穩(wěn)定生產(chǎn)。

編輯：史飛雪

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