又一家涉及衣食住的企業(yè)終止了IPO進(jìn)程。
近日，深市主板申報(bào)企業(yè)廣州迪柯尼服飾股份有限公司(下稱“迪柯尼”)主動申請終止審核，這是一家定位于中高端品牌商務(wù)休閑的男裝企業(yè)，旗下?lián)碛兄懈叨硕际猩虅?wù)男裝品牌“DIKENI”及輕奢設(shè)計(jì)師品牌“CARSYDA”。
迪柯尼最早于2022年7月5日預(yù)披露了招股書，全面注冊制以后，迪柯尼平移到了深交所，并進(jìn)行了2輪問詢。在此期間，迪柯尼因其存貨跌價(jià)計(jì)提政策與同行相比差異較大，被外界普遍質(zhì)疑為是否存在跨期調(diào)節(jié)利潤。
另外，迪柯尼在裁員、關(guān)閉門店的同時，公司整體業(yè)績還能維持穩(wěn)步增長也引起了不小的爭議。
被質(zhì)疑跨期調(diào)節(jié)利潤
迪柯尼成立于2012年，實(shí)際控制人為許才君、鄭雪芬夫婦，二人合計(jì)控制公司96.67%的股份。
值得注意的是，兩人除了擁有香港居民身份證外，還擁有岡比亞共和國永久居留權(quán)、幾內(nèi)亞比紹共和國永久居留權(quán)，這是兩個位于非洲西部的國家。
根據(jù)招股書披露：2020年-2022年，迪柯尼分別實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入7.99億元、9.20億元和7.92億元，分別實(shí)現(xiàn)凈利潤5278.38萬元、8103.38萬元和7550.74萬元。
迪柯尼2022年的業(yè)績下滑較為明顯。該公司在問詢回應(yīng)中稱，2022年外部因素影響復(fù)發(fā)，對男裝銷售市場受到一定的沖擊，終端客流量減少，對公司的經(jīng)營造成了一定的不利影響。
迪柯尼存貨的庫齡，均按照其款式所屬年份及銷售季進(jìn)行確認(rèn)，而非入庫時間確認(rèn)。
招股書顯示，迪柯尼按照“庫齡法”計(jì)提存貨跌價(jià)準(zhǔn)備，對庫齡1年以內(nèi)、1-2年、2年以上的存貨計(jì)提比例分別為0%、50%、100%，計(jì)提政策較為激進(jìn)，除同業(yè)可比公司中的七匹狼對于半年至一年庫齡的存貨按15%計(jì)提跌價(jià)準(zhǔn)備外，迪柯尼各庫齡的存貨跌價(jià)準(zhǔn)備比例均高于其他可比公司。
較長庫齡的庫存商品越多，意味著迪柯尼的存貨跌價(jià)準(zhǔn)備也越高。招股書顯示：報(bào)告期各期末，該公司計(jì)提的存貨跌價(jià)準(zhǔn)備分別為1.06億元、1.08億元和1.13億元，占公司存貨賬面余額的比例分別為41.48%、33.97%和33.93%。
雖然存貨因被計(jì)提跌價(jià)準(zhǔn)備導(dǎo)致賬面價(jià)值較低，但一旦被售出，則將沖減主營業(yè)務(wù)成本，進(jìn)而影響利潤，抬高毛利率。
根據(jù)招股披露，報(bào)告期各期，迪柯尼的綜合毛利率為75.10%、74.91%、72.32%，明顯高于同行業(yè)可比公司50%左右的平均水平。
迪柯尼稱，公司毛利率高于同行業(yè)可比公司平均水平，主要系公司兩大品牌均定位中高端，各品類定價(jià)較高；同時公司主要以直銷為主，直銷渠道銷售毛利率通常高于經(jīng)銷渠道毛利率。
迪柯尼還在問詢中稱，報(bào)告期內(nèi)，公司計(jì)提存貨跌價(jià)準(zhǔn)備、存貨跌價(jià)準(zhǔn)備轉(zhuǎn)銷對利潤的影響金額分別為-2417.23萬元、-246.71萬元、-470.13萬元，各期均導(dǎo)致公司利潤減少，不存在因計(jì)提大額存貨跌價(jià)準(zhǔn)備并轉(zhuǎn)銷而導(dǎo)致利潤大額增漲的情況，不存在利用計(jì)提大額存貨跌價(jià)準(zhǔn)備跨期調(diào)節(jié)利潤的情形。
一邊分紅、一邊募資補(bǔ)流
一邊分紅一邊募資補(bǔ)流的情況，在迪柯尼同樣存在。
招股書顯示：2020年及2021年，該公司現(xiàn)金分紅金額分別為738萬元、5031萬元，而此次募集資金中，迪柯尼擬將7500萬用于補(bǔ)充流動資金。 對此，深交所要求迪柯尼說明在報(bào)告期有現(xiàn)金分紅情況下，利用募集資金補(bǔ)充流動資金的必要性、合理性。
迪柯尼稱，報(bào)告期內(nèi)現(xiàn)金分紅總額占募集資金的比例僅為8.21%，未能滿足公司擬投資項(xiàng)目的資金需求。報(bào)告期各期，公司現(xiàn)金分紅占當(dāng)期期末可供投資者分配的利潤的比例分別為 3.10%、16.47%、0.00%，屬于對公司股東投資的合理回報(bào)，與募集資金無沖突關(guān)系。
同時，迪柯尼的直銷門店數(shù)量在逐年減少。2019年-2022年，迪柯尼的直銷門店數(shù)量分別為275家、253家、234家及213家。
此外，迪柯尼的員工數(shù)量也下降明顯。2019年-2022年，員工人數(shù)分別為1611名、1413名、1239名及1257名，其中，2020 年末較 2019年末減少198人，2021年末較2020年末減少174人。
在減店裁員的背景下，繼續(xù)募集資金擴(kuò)大規(guī)模，也存在著一定爭議。尤其是在2021年大規(guī)模裁員和關(guān)店的情況下，營收卻呈現(xiàn)上漲態(tài)勢而被外界普遍質(zhì)疑。
迪柯尼則給出了不一樣的結(jié)論，其認(rèn)為，門店關(guān)閉導(dǎo)致銷售人員數(shù)量減少，主要系公司出于提升渠道整體質(zhì)量的考慮，對部分盈利能力較低的門店進(jìn)行關(guān)閉，在人員減少的情況下，公司 2021年業(yè)績實(shí)現(xiàn)增長得益于外部因素影響得到管控帶動服裝消費(fèi)市場回暖、直銷門店整合提升門店整體經(jīng)營質(zhì)量、完善的培訓(xùn)體系和針對性的銷售策略提高人員營銷能力、控制直銷終端銷售折扣水平、經(jīng)銷商基于服裝消費(fèi)回暖的趨勢加大采購規(guī)模等多方面因素，具有合理性。（來源：第一財(cái)經(jīng)）
