經(jīng)濟導報記者 劉勇
經(jīng)濟導報記者從8月18日舉行的山東省政府新聞發(fā)布會上了解到，今年開發(fā)城鄉(xiāng)公益性崗位41.9萬個，幫助41.4萬名困難人員實現(xiàn)就業(yè)。同時持續(xù)開展“10+N”公共就業(yè)服務(wù)專項活動，推動職業(yè)培訓擴容提質(zhì)，提升就業(yè)服務(wù)針對性和實效性。
山東省人力資源社會保障廳副廳長李士功在新聞發(fā)布會上表示，就業(yè)是最大的民生。重點群體就業(yè)問題，既關(guān)系就業(yè)大局，又關(guān)系民生底線，是就業(yè)工作的重心所在。近年來，在省委、省政府的堅強領(lǐng)導下，山東省人社廳積極發(fā)揮就業(yè)工作牽頭部門作用，堅決扛牢使命擔當，積極主動作為，全力做好重點群體就業(yè)工作。全省每年實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)120萬人以上，高校畢業(yè)生畢業(yè)去向落實率保持在較高水平，農(nóng)民工總量達到2330多萬人，失業(yè)人員再就業(yè)年均在45萬人以上，就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)年均在7萬人以上。主要采取五方面措施：
一是強化政策扶持。先后出臺應(yīng)對疫情穩(wěn)就業(yè)24條、保居民就業(yè)34條、支持靈活就業(yè)20條、重點群體穩(wěn)就業(yè)20條等“硬核”舉措，打出“延、返、緩、擴、補、創(chuàng)”組合拳，強力推動政策落實，促進重點群體就業(yè)。
二是強化就業(yè)服務(wù)。實施高校畢業(yè)生留魯來魯就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進行動，實施“三支一扶”等基層服務(wù)項目，開展“高校書記校長訪企拓崗”“公共就業(yè)服務(wù)進校園”“就選山東”等就業(yè)服務(wù)活動，千方百計挖掘就業(yè)崗位，促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
三是強化就業(yè)援助。依托各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，有針對性開展職業(yè)指導、職業(yè)介紹、職業(yè)培訓等服務(wù)，幫助失業(yè)人員盡快就業(yè)。加強困難群體就業(yè)幫扶，扎實推進城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)，今年開發(fā)城鄉(xiāng)公益性崗位41.9萬個，幫助41.4萬名困難人員實現(xiàn)就業(yè)。
四是強化創(chuàng)業(yè)帶動。加大創(chuàng)業(yè)政策扶持力度，發(fā)放創(chuàng)業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)擔保貸款規(guī)模居全國前列。加強創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)，培育20家省級創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范綜合體，建成156個省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地和創(chuàng)業(yè)園區(qū)，為創(chuàng)業(yè)者提供全鏈條的創(chuàng)業(yè)服務(wù)。
五是強化技能培訓。面向脫貧享受政策勞動力、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者、失業(yè)人員、就業(yè)困難人員等重點群體開展職業(yè)技能培訓，強化緊缺工種、新業(yè)態(tài)新模式等特色培訓，每年開展補貼性培訓100萬人次以上，重點群體技能水平不斷提升。
下一步，山東將堅持分類幫扶、精準施策，更大力度做好重點群體就業(yè)工作，以重點群體穩(wěn)促進就業(yè)大局穩(wěn)。
落實政策。實施政策落實快辦行動，推行“免申即享”“直補快辦”，最大程度釋放政策效應(yīng)，助力企業(yè)紓困解難、穩(wěn)崗擴崗，支持重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。做實崗位。實施離校未就業(yè)高校畢業(yè)生服務(wù)攻堅行動、十萬就業(yè)見習崗位募集計劃，加快推進“三支一扶”計劃，集中發(fā)布城鄉(xiāng)基層崗位，拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道；實施重點群體創(chuàng)業(yè)推進行動，深入實施創(chuàng)業(yè)培訓，優(yōu)化提升創(chuàng)業(yè)服務(wù)，激發(fā)勞動者創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新動力；健全靈活就業(yè)勞動用工和社會保障政策，加強零工市場建設(shè)，支持多渠道靈活就業(yè)。抓實服務(wù)。落實常住地就業(yè)服務(wù)，培育發(fā)展勞務(wù)品牌，促進農(nóng)村勞動力外出務(wù)工和就地就近就業(yè)，鼓勵返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)；持續(xù)開展“10+N”公共就業(yè)服務(wù)專項活動，推動職業(yè)培訓擴容提質(zhì)，提升就業(yè)服務(wù)針對性和實效性；開展人力資源服務(wù)行業(yè)促就業(yè)“引航助跑”行動，動員市場力量積極提供就業(yè)服務(wù)。兜實底線。穩(wěn)定城鄉(xiāng)公益性崗位規(guī)模，健全困難人員就業(yè)援助體系，開展就業(yè)援助“暖心活動”，聚焦大齡、殘疾、低保家庭、長期失業(yè)等困難人員，送信息、送服務(wù)、送政策、送保障，織密民生保障安全網(wǎng)。
